Маслиҳатчии синамаконӣ

Проблемаҳо бо таъсиси синамаконӣ - на барои модаре, Ин норасоии ё зиёдшавии шир, лактогенез, истифодаи нодурусти кӯдак ба сина ва дигар лаҳзаҳое, ки метавонанд дар як давраи муайян пайдо шаванд. Дар чунин мавридҳо, бисёри занон кӯмаки машваратчии синамакиро мепурсанд. Онҳо чӣ гуна мутахассисон ҳастанд ва чӣ гуна онҳо метавонанд кӯмак кунанд, мо кӯшиш мекунем, ки фаҳмем.

Кадом маслиҳати синамакони синамаконӣ зарур аст?

Албатта, синамаконӣ аз ҷиҳати табиат пешгӯӣ шудааст, аммо аксарияти занҳо бо мушкилиҳо рӯ ба рӯ мешаванд, хусусан дар рӯзҳои аввали баъди таваллуд. Ва, мутаассифона, на ҳама вақт имкон дорад, ки ба кӯмаки тахассусӣ ва кӯмак дар вақти муайян дастрасӣ пайдо кунед. Ва азбаски проблемаҳои ғизодиҳӣ ва мушкилоти вобаста ба ҳар як модар ва кӯдакаш фард мебошанд, пас муносибати онҳо бояд мувофиқ бошанд. Аз ин рӯ, пурра ба маслиҳати падару модарон, дӯстон, ҳамсояҳое, ки таҳсилоти тиббӣ надоранд, ба маблағи на он қадар боварӣ доранд.

Беҳтар аст, ки маслиҳати мутахассис оид ба синамаконӣ дар ҷустуҷӯи беҳтаре бошад, он метавонад тавассути зангҳои занг задан ё дар телефон ба ӯ маслиҳат пурсад.

Ӯ ҳамаи саволҳои шавқоварро ба ҷавоб хоҳад дод ва маслиҳат медиҳад, ки агар мушкилот дар салоҳияти ӯ набошад.

Аксар вақт, мутахассисон дар синамаконӣ бо шавқманданд:

Афзалияти асосии чунин машваратҳо оид ба синамаконӣ дар он аст, ки онҳо тавассути телефонҳои гармидиҳӣ гузаронида мешаванд. Дар ҳолатҳои махсус, мутахассиси метавонад ба хонаи зан оварда шавад, ки шумо розиямед, барои модари ҷавон хеле осон аст.

Принсипи кори мушовир оид ба HS

Мутахассисони пизишкон чун қоида занон ҳастанд, ки таҷрибаи бомуваффақияти синамаконӣ доранд, дар ҳоле, ки онҳо дар қоидаҳо ва усулҳои асосии GV таълим мегиранд, ки натиҷаҳои тадқиқоти охирин дар ин соҳаро хуб медонанд ва метавонанд кӯмаки психологиро таъмин кунанд.

Ба машваратчӣ муроҷиат кардан мумкин аст, ки модарам нав мешавад: муносибати инфиродӣ, маблағи пурраи маълумот дар бораи манфиати ӯ, кӯмаки маънавӣ. Тавсияҳои умумӣ дар ин ҳолат мумкин нест.

Бо вуҷуди ин, бовар кардан лозим нест, ки муроҷиат ба мутахассиси фаврӣ ҳамаи мушкилотро ҳал мекунад. Ӯ, албатта, барои дарёфти сабабҳои мушкилот кӯмак мерасонад ва роҳҳои ҳалли онҳоро ҳал мекунад, вале зан бояд кӯшишҳои зиёде кунад. Он аз истодагарӣ ва қаноатмандии он аст, ки ӯ муайян мекунад, ки чӣ гуна синамаконии муваффақ ва дарозмуддат хоҳад шуд. То он вақте, ки проблемаи ҳалли масъала бо зан маслиҳат кунад, зан бояд бо ҳам сӯҳбат кунад.

Дар оянда, бемор метавонад ба машваратчии худ оид ба ҷорӣ кардани хӯрок ва ҷудошавии иловагӣ муроҷиат кунад. Дар баъзе мавридҳо мушкилоти меҳнати мушовирон аз маслиҳатҳои муфид аз хешовандон истифода намебаранд. Дар чунин мавридҳо, ӯ бояд бо ҳамаи аъзоёни оила сӯҳбатҳои ошкоро гузаронида шавад, то ки маслиҳатҳо модарамро иваз мекунанд.

Маълум аст, ки мушовир оид ба синамаконӣ, ҳарчанд ихтисоси нисбатан нав, вале маъмул аст. Вазифаи асосии чунин шахсон ба кӯмаки модари ҷавон барои мубориза бо мушкилоти аввалин дар роҳи модарон мебошад.