Барои омӯзиши бепули ҳадди аксар пешниҳодоти система вуҷуд дорад. Суръати баландтаре, ки шумо иттилоотро ба даст меоред, самараноктар шумо метавонед дар ҳама гуна соҳаҳои ҳаёти худ омӯхтан ё рушд кунед, зеро дар китобҳо таҷҳизоти васеи таҷрибаи ҷамъшуда мавҷуданд. Омӯзиши зиёди иттилооти нав, шумо ба осонӣ дар ҳама гуна соҳаҳо кор мекунед. Мо якчанд принсипҳоро дида мебароем, ки чӣ тавр ба зудӣ хондани китобҳо ва ёддошт.
Чӣ тавр фаҳмидани он, ки чӣ тавр шумо хондани он чӣ зудтар хондаед ва дар хотир доред?
Ба принсипҳои асосии тарзи хондани зуд ва ёдраскунӣ диққат диҳед. Дар давоми хондан, шумо бояд боварӣ дошта бошед, ки шумо ҳамеша вақтро пайравӣ мекунед:
- Конфронс дар бораи хондани. Агар шумо аз фикру мулоҳизоти ношоям ғафлат кунед, ин мавод шуморо аз ҷониби шумо мегузорад, ва шумо ҳеҷ чизро аз хатогиҳо омӯхта наметавонед. Беҳтар аз он аст, ки дар охири хомӯшӣ, муфид ва бо фоизҳо хонед.
- Мақсадҳо таъин кунед . Донистани чизе, ки шумо аз китоб ё мақолаи худ мехонед, шумо метавонед маълумоти дақиқро ба ёд оред, на аз ҳама дар як сатр.
- Дар ҷои худ поймол накунед. Бо тамаркузи заиф ҳар лаҳза барои хондан дар як ҷой навиштан лозим аст, ё дар хотире, ки шумо мехонед, такрор кунед. Бозгаштан манъ аст ва раванд зудтар ба анҷом мерасад.
- Бо ёрии психологии матн ба даст наомадаед. Аксарияти мо дар маросими хондан фикр мекунанд, ки чӣ навиштанд, ки суръати хонданро хеле кам мекунад. Ин одатро пешниҳод кунед.
- Нишон додани ёддоштҳо. Дар масъалаи чӣ гуна хондан ва дар ёд гирифтан хондан, муҳим аст, ки чизи асосӣ инъикос ёбад - ва ин бо ёрии ҷойгиршавӣ ё қалам аст.
- Консентратсия дар бораи чизи асосӣ. Донистани ақидаҳои асосии матн шумо ҳар калимаро хонда наметавонед, аммо дар саҳифа ба назар гиред, моҳияти худро бубинед ва ҳаракат кунед.
- Бастаҳои маъмулии иттилоот. Дар бораи калимаҳо ё хатҳо фикр накунед, маълумоти умумиро арзёбӣ кунед.
Агар шумо китобро якчанд маротиба дар як сол гиред, шумо хондани суръатро намегиред. Барои пешрафти ҳунар, шумо бояд ҳар рӯз якчанд моҳ хонед.
Чӣ гуна ба хондани суръат ва ёдгирии худ?
Акнун мутахассисон як қатор семинарҳо ва тренингҳоро пешниҳод мекунанд, ки ба рушди малакаҳои хондани суръат бахшида шудаанд. Тавре ки шумо медонед, онҳо хеле самаранок мебошанд. Бо вуҷуди ин, шумо метавонед ба худ таҷриба кунед:
- Ба таври мунтазам амал кунед - шумо бояд ҳар рӯз хонед;
- дар лаҳзаи хондан, риояи тамоми принсипҳо риоя кунед;
- Вақти ва ҳаҷми хонданро барои риоя кардани динамика назорат кунед;
- худро ёд гирифтед, то боварӣ ҳосил кунед, ки шумо танҳо матни намоишро надоред, балки онро омӯзед.